專業(yè)翻譯公司品牌，中英文簡歷翻譯的側(cè)重點(diǎn)

admin 2022-10-28 00:45:0857 199

分公司名稱英文翻譯

中西方文化不同，造就了簡歷的格式內(nèi)容等要求也不同。中英文簡歷各有側(cè)重，在翻譯簡歷時(shí)，要考慮到不同偏好，更要考慮到簡歷的布局。下面是譯聲翻譯公司在提供翻譯服務(wù)的同時(shí)，為客戶修改簡歷版式的樣例。

有限公司翻譯成英文

首先中方求職者往往對(duì)隱私相對(duì)而言沒有那么看重，反而對(duì)企業(yè)留下好印象則更為重要。而西方部分國家更注重隱私，一般的西方求職者不會(huì)再簡歷上留下出生地、星座等私人信息。譯聲翻譯公司在翻譯中文簡歷時(shí)，會(huì)建議求職者將家庭情況及主要社會(huì)關(guān)系、身份證號(hào)、郵編、外語水平(一般)等不必要信息去掉;同時(shí)刪掉參加工作時(shí)間等冗余信息，此類信息在簡歷中多次出現(xiàn)，不需要多次強(qiáng)調(diào)。

其次，對(duì)數(shù)字的關(guān)注程度。西方的企業(yè)在篩選簡歷時(shí)，會(huì)更關(guān)注簡歷上的具體指標(biāo)，如果是銷售人員，可以添加以往的業(yè)績作為證據(jù)。而各種證書，獎(jiǎng)狀也是你掌握某項(xiàng)技能或精通某方面的證明。中方求職者往往忽略定量的認(rèn)識(shí)，往往只注意定性的描述。

此外，簡歷的長度中西方也要視具體情況而定。部分西方公司希望求職者可以把簡歷經(jīng)歷濃縮在一張紙上，而國內(nèi)的企業(yè)可能對(duì)這方面要求不是很突出。

中文簡歷的版面安排其實(shí)暗合漢語的行文習(xí)慣，第一欄通常為工作或?qū)W習(xí)時(shí)間，而第二欄才是工作內(nèi)容或職位。但根據(jù)以往經(jīng)驗(yàn)，英文簡歷通常是第一欄或第一行寫公司或職稱，在第二欄或旁邊寫時(shí)間。

　另外，

1、簡歷翻譯需注意英文格式規(guī)矩

英文在各種格式的規(guī)定上自成一派，既要把簡歷翻譯成英文那么就要充分了解這些英文的書寫規(guī)范，這是英文簡歷的基礎(chǔ)部分。如果在基礎(chǔ)規(guī)范上有錯(cuò)那么英文簡歷就弄巧成拙了。

2、簡歷翻譯需注意寫清楚基本內(nèi)容

基本內(nèi)容包含了一些年齡和聯(lián)系方式等信息，這些地方不會(huì)讓自己的英文簡歷出彩，但這是個(gè)人信息的基礎(chǔ)內(nèi)容，不可丟失。

天津河?xùn)|區(qū)翻譯公司

3、簡歷翻譯需注意英文用語習(xí)慣

文化背景的不同產(chǎn)生的用語習(xí)慣的不同。同樣的詞語在不同的語言中所體現(xiàn)的感情的色彩也不相同，因此應(yīng)該避免用中文直譯的方式來準(zhǔn)備英文簡歷。在將簡歷翻譯成英文時(shí)要充分尊重英文習(xí)慣。

4、簡歷翻譯需突出優(yōu)點(diǎn)

這點(diǎn)適用于所有的簡歷翻譯。工作經(jīng)驗(yàn)豐富的可以突出經(jīng)驗(yàn)部分，沒有工作經(jīng)驗(yàn)的就突出自己的受教育程度，總之是要突出自己的強(qiáng)項(xiàng)。